تعديلات مشروع قانون الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة

بدلا من أن يلحق الجهاز بالمجلس التنفيذي

ينص التعديل على أن الجهاز يختص بدراسة الاحتياجات من العاملين في مختلف المهن والتخصصات بالاشتراك مع الجهات المختصة، ووضع نظم اختيارهم وتوزيعهم وإعادة توزيعهم، لشغل الوظائف على أساس الصلاحية وتكافؤ الفرص